Алматы: снижение молодежи NEET до 5,8%

В Алматы наблюдается положительная динамика в снижении доли молодежи, не вовлеченной в образование или трудовую деятельность, что свидетельствует о результативности принимаемых мер в области молодежной политики. По состоянию на второй квартал 2025 года, этот показатель уменьшился до 5,8%, что соответствует 39,3 тыс. человек. В то же время уровень молодежной безработицы составляет 4,1%. Эти данные были озвучены в управлении молодежной политики города.

Успехи в трудоустройстве и образовании

В Алматы проживает более 712 тыс. молодых людей в возрасте от 14 до 35 лет, что составляет почти треть всего населения города. Для поддержки данной категории граждан в городе реализуется комплексная работа по трем основным направлениям: образование, трудоустройство и личностное развитие. Важным аспектом молодежной политики остается создание условий для качественного обучения и последующего трудоустройства.

В городе функционирует 35 высших учебных заведений, где обучаются свыше 210 тыс. студентов. Городской центр карьеры активно содействует в трудоустройстве, оказав помощь более чем 5 тыс. молодых граждан. С начала 2025 года через Центр трудовой мобильности было трудоустроено 8,4 тыс. молодых людей, из которых 4,9 тыс. получили постоянные рабочие места, а 3,5 тыс. — субсидируемые вакансии.

Кроме того, в Алматы внедряются масштабные программы и инициативы, направленные на развитие профессиональных навыков молодежи. К ним относятся офлайн-обучение в рамках проекта Skill All, информационный портал Jasalmaty.kz с сервисами трудоустройства и онлайн-обучения, а также карьерная олимпиада New Generation Leaders и дни карьеры с участием ведущих работодателей. В рамках национального проекта "Жасыл ел" также предоставляются временные рабочие места для молодежи.

Благодаря вышеуказанным программам обучение прошли более 10 тыс. молодых людей, а трудоустроено свыше 18 тыс. Это подтверждает эффективность проводимых мероприятий и системный подход к решению вопросов занятости молодежи в Алматы.