Развитие управленческих компетенций в органах государственных доходов: коучинг-тренинг в Абай

С 29 по 31 октября 2025 года в Абай прошел коучинг-тренинг, целью которого стало "развитие ключевых управленческих компетенций сотрудников органов государственных доходов". Участники изучили современные методы управления, мотивации и коучинга, а также защитили проектные работы на тему стратегического видения своих организаций. По итогам тренинга они получили сертификаты о повышении квалификации.
Развитие управленческих компетенций в органах государственных доходов: коучинг-тренинг в Абай Астане

С 29 по 31 октября 2025 года в Абай прошел коучинг-тренинг, организованный Учебно-методическим центром Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан совместно с Комитетом государственных доходов МФ РК. Мероприятие прошло на базе Департамента государственных доходов по области Абай и собрало заместителей руководителей ДГД, начальников управлений и отделов, а также руководителей таможенных постов.

Цели и задачи тренинга

Основной целью тренинга стало развитие ключевых управленческих компетенций сотрудников органов государственных доходов. Программа включала важнейшие направления, такие как стратегическое планирование, развитие лидерских качеств, управление изменениями и профессиональная коммуникация. Участники обсуждали современные методы управления, что должно способствовать повышению качества управленческой деятельности и достижению целевых показателей.

Спикеры и содержание программы

Спикерами коучинг-тренинга стали известные эксперты, включая Джетибаеву Алию Муратхановну, директора Департамента юридической службы Министерства финансов РК, и Кушубаеву Динару Шаменовну, директора Департамента государственных услуг КГД МФ РК. В ходе тренинга участники изучили методы планирования и контроля управленческой деятельности, освоили техники мотивации персонала и развития лидерского потенциала, а также научились применять коммуникативные навыки и элементы коучинга.

Особое внимание было уделено защите проектных работ, посвященных видению ДГД/УГД/ТП на ближайшие пять лет, которые были разработаны с учетом принципов коучинга. Участники представили свои стратегические направления развития, подчеркивая значимость коучингового подхода для достижения долгосрочных целей.

По завершении тренинга участники прошли итоговое анкетирование и получили сертификаты о повышении квалификации по программе «Эффективный менеджмент в органах государственных доходов». Это мероприятие стало важным шагом в подготовке квалифицированных специалистов в области управления государственными доходами.

Поделиться:
Все изображения и материалы в публикации получены из открытых источников. Если вы являетесь правообладателем, ознакомьтесь с информацией для правообладателей.