В январе 2026 года на электронной бирже труда Enbek.kz предложили самую высокую зарплату в размере 991 тысячи тенге

Обзор вакансий и зарплат в январе 2026 года

С начала 2026 года на электронной бирже труда Enbek.kz было опубликовано 102,7 тысячи вакансий и размещено 162,4 тысячи резюме. В Министерстве труда и социальной защиты населения рассказали об имеющихся вакансиях и предложениях по зарплате.

Структура спроса на вакансии

В структуре спроса почти половину (47,6 процента) занимают рабочие профессии – 48,9 тысячи вакансий.

Среди конкретных специальностей самыми востребованными у работодателей стали:

• медицинские сестры/братья (1,9 тысячи вакансий),
• санитары (1,8 тысячи),
• водители автомобилей (1,8 тысячи),
• учителя математики (1,7 тысячи).

Ключевые сферы занятости

Спрос на вакансии выраженно сконцентрирован в пяти ключевых сферах, которые формируют 66,4 процента всех вакансий:

• Образование — более 33 тысяч объявлений (около трети от общего количества),
• Прочие виды услуг — 11,4 тысячи (11,1 процента),
• Здравоохранение и социальное обслуживание – 9,7 тысячи (9,5 процента),
• Государственное управление (7 тысяч),
• Обрабатывающая промышленность (6,9 тысячи).

Региональный разрез вакансий

Наибольшее количество вакансий доступно в следующих регионах:

• Астана — 8,9 тысячи,
• Туркестанская область — 7,3 тысячи,
• Карагандинская область — 7,1 тысячи,
• Алматы — 6,9 тысячи.

Предложения по зарплате

В январе самые высокие заработные платы работодатели предлагали:

• Супервайзерам по бурению (в среднем от 991 тысячи тенге),
• Начальникам участков в добывающей промышленности (от 876 тысяч тенге),
• Главным геологам (от 803 тысяч тенге).

Со стороны соискателей самые высокие зарплатные ожидания отмечены в резюме:

• Руководителей проектов по разработке новых продуктов (1,3 миллиона тенге),
• Коммерческих директоров в частном секторе (1,2 миллиона тенге),
• Инженеров по наладке и испытаниям (в среднем 865 тысяч тенге).

Таким образом, рынок труда в Казахстане демонстрирует активность как со стороны работодателей, так и соискателей, с акцентом на высокие зарплаты в определённых сферах.