“Завтра праздник – мы готовимся к бою“: будни скорой помощи
"Мы первое звено, как на войне разведка" - так говорит о врачах скорой медицинской помощи Айдын Сармалаев, в прошлом член бригады скорой, а

Айдын Сармалаев, руководитель 11-й станции скорой помощи в Алматы, описывает работу скорой помощи как "разведку на войне". По его мнению, работа врачей сопровождается высоким уровнем стресса и агрессии со стороны пациентов, что зачастую вызывает профессиональное выгорание и приводит к увольнениям. Врачи часто сталкиваются с необоснованными вызовами скорой помощи, но отказаться приехать на вызов они не имеют права.
Сармалаев акцентирует внимание на необходимости улучшения образования молодых специалистов и на важности желания учиться и помогать людям. В системе скорой помощи Казахстана, где услуги предоставляются бесплатно, нередко фиксируются случаи злоупотреблений, что отличает ее от платных систем здравоохранения за рубежом.
Фельдшеры и врачи работают в напряженных условиях, часто жертвуя отдыхом. Несмотря на временное повышение уважения к медицинским работникам во время пандемии COVID-19, ситуация с отношением к медикам значительно ухудшилась после ее завершения.
Айдын Сармалаев поделился, что выгорание является одной из основных причин, по которой медицинские работники покидают службу скорой помощи в поисках более спокойных и уважительных условий работы. Сармалаев также подчеркнул, что население зачастую неполноценно понимает, в каких случаях необходимо обращаться за экстренной медицинской помощью, что приводит к неоправданным вызовам.
Медицинское образование для фельдшеров претерпело изменения – в систему подготовки вошли многие частные колледжи, из-за чего уровень подготовки молодых специалистов может варьироваться. Вместе с тем он отметил, что неподходящие в скорую помощь люди не задерживаются, поскольку кадровая комиссия отбирает наиболее квалифицированных претендентов.
Кроме того, всех медиков и водителей скорой помощи каждые пять лет обязывают подтверждать свою квалификацию. Особое внимание уделяется и водителям бригад, которые помимо вождения обучаются оказанию первой помощи для участия в медицинских операциях.
Специалисты работают в смену 24 часа, часто без возможности полноценного отдыха. Айдын Сармалаев отметил, что в праздничные дни нагрузка на команды медиков значительно возрастает.
В составе 11-й станции скорой помощи Алматы работают врачебные и фельдшерские бригады, которые обслуживают вызовы различной сложности. Врачебные бригады направляются на более серьёзные обращения, тогда как фельдшерские занимаются менее критичными случаями. Обе бригады оборудованы для предоставления экстренной помощи.
Скорая помощь в Казахстане предоставляется бесплатно, что приводит к частым злоупотреблениям. Для повышения качества медицинских услуг Сармалаев рекомендует рассмотреть возможность введения штрафов для более ответственного подхода со стороны населения.
Сармалаев акцентирует внимание на необходимости улучшения образования молодых специалистов и на важности желания учиться и помогать людям. В системе скорой помощи Казахстана, где услуги предоставляются бесплатно, нередко фиксируются случаи злоупотреблений, что отличает ее от платных систем здравоохранения за рубежом.
Фельдшеры и врачи работают в напряженных условиях, часто жертвуя отдыхом. Несмотря на временное повышение уважения к медицинским работникам во время пандемии COVID-19, ситуация с отношением к медикам значительно ухудшилась после ее завершения.
Айдын Сармалаев поделился, что выгорание является одной из основных причин, по которой медицинские работники покидают службу скорой помощи в поисках более спокойных и уважительных условий работы. Сармалаев также подчеркнул, что население зачастую неполноценно понимает, в каких случаях необходимо обращаться за экстренной медицинской помощью, что приводит к неоправданным вызовам.
Медицинское образование для фельдшеров претерпело изменения – в систему подготовки вошли многие частные колледжи, из-за чего уровень подготовки молодых специалистов может варьироваться. Вместе с тем он отметил, что неподходящие в скорую помощь люди не задерживаются, поскольку кадровая комиссия отбирает наиболее квалифицированных претендентов.
Кроме того, всех медиков и водителей скорой помощи каждые пять лет обязывают подтверждать свою квалификацию. Особое внимание уделяется и водителям бригад, которые помимо вождения обучаются оказанию первой помощи для участия в медицинских операциях.
Специалисты работают в смену 24 часа, часто без возможности полноценного отдыха. Айдын Сармалаев отметил, что в праздничные дни нагрузка на команды медиков значительно возрастает.
В составе 11-й станции скорой помощи Алматы работают врачебные и фельдшерские бригады, которые обслуживают вызовы различной сложности. Врачебные бригады направляются на более серьёзные обращения, тогда как фельдшерские занимаются менее критичными случаями. Обе бригады оборудованы для предоставления экстренной помощи.
Скорая помощь в Казахстане предоставляется бесплатно, что приводит к частым злоупотреблениям. Для повышения качества медицинских услуг Сармалаев рекомендует рассмотреть возможность введения штрафов для более ответственного подхода со стороны населения.
Похожие новости
Популярные новости
-
Масштабная уборка стартовала в АстанеВчера, 17:03 5
-
Родителей подростка в Астане привлекут к ответственности за выложенное им видео29-03-2025, 23:43 2
-
Наурыз в Астане: плов, сумаляк и народные танцы28-03-2025, 00:19 7
-
Жителей Астаны и Алматы предупредили в Казгидромете28-03-2025, 00:27 6
-
Где в Астане появятся новые зеленые зоны и общественные пространства28-03-2025, 20:09 5